1. Responsabbiltà għall-impjegati
Agħti rwol sħiħ lill-potenzjal individwali ta 'kull impjegat
Kiri u promozzjoni tan-nies it-tajbin
Trawwem u tħeġġeġ l-iżvilupp ta ’ħiliet professjonali individwali
Ipprovdi feedback kostruttiv kontinwu
Ħeġġeġ lill-impjegati biex jinnovaw u jinbidlu
2. Ir-responsabbiltà għat-tim
Oħloq ambjent tax-xogħol pożittiv
Ħeġġeġ ix-xogħol f'tim
Identifika u ppremja prestazzjoni eċċellenti
Offri pakkett ta 'kumpens u benefiċċji kompetittivi
Trawwem komunikazzjoni kontinwa f'żewġ direzzjonijiet
3. Responsabbiltajiet għall-klijenti
Ħalli l-klijent iħossu sodisfatt
Jifhmu l-viżjoni u l-istrateġija tal-klijent
Intejbu kontinwament il-prodotti, is-servizzi u l-valuri tagħna
Jantiċipaw u jissodisfaw il-ħtiġijiet tal-klijenti
Stabbilixxi alleanzi effettivi tal-klijent u l-fornitur
4. Ir-responsabbiltà għall-intrapriża
Biex niżviluppaw in-negozju tagħna
Ittejjeb il-profittabilità fit-tul
Jespandu l-iskala tan-negozju u l-klijenti tagħna
Investi kontinwament fi prodotti, servizzi u appoġġ ġodda
5. Ir-responsabbiltà għas-soċjetà
L-att li żżomm mal-prattika etika
Biex taġixxi b'onestà u integrità
Apprezza l-fiduċja u r-rispett reċiproku
Inkoraġġixxi d-diversità u l-apprezzament kulturali fil-forza tax-xogħol
Il-ħtieġa li tipproteġi u tieħu ħsieb il-komunità u l-inħawi tagħha
